| Strategisches Management Von Personalrisiken: Konzepte, Instrumente, Best Practices 2009 Edition Contributor(s): Klaffke, Martin (Editor) |
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ISBN: 3834916323 ISBN-13: 9783834916327 Publisher: Gabler Verlag OUR PRICE: $47.49 Product Type: Paperback Language: German Published: September 2009 |
| Additional Information |
| BISAC Categories: - Business & Economics | Human Resources & Personnel Management |
| Dewey: 658.3 |
| Physical Information: 236 pages |
| Descriptions, Reviews, Etc. |
| Publisher Description: Der Wandel der unternehmerischen Rahmenbedingungen hat in den letzten Jahren deutlich an Dynamik und Komplexität gewonnen. Gerade in turbulenten Zeiten ist das konsequente Management von Personalrisiken unabdingbar, um den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sichern. Weitblickende Unternehmen erkennen die Bedeutung des Personals als zentralen Wettbewerbsfaktor, richten ihr Personalmanagement auf wertschöpfende Aktivitäten aus und binden das Personalressort in die strategische Führung ein. Martin Klaffke stellt in diesem Praktiker-Handbuch Konzepte, Instrumente und Best-Practice-Ansätze für ein Aktionsprogramm zur Früherkennung, Steuerung und Bewältigung personalwirtschaftlicher Risiken vor. Bei den Beitragsautoren handelt es sich um Entscheider aus dem Personalbereich namhafter Unternehmen und Institutionen (u.a. Deutsche Lufthansa, Bundesagentur für Arbeit, ThyssenKrupp, Commerzbank) sowie um Berater mit Spezialisierung im Arbeitsrecht bzw. im Personalmanagement. |